3月13日，第五直管部組織在昆班子成員及管理人員學習公司制度文件，共22人參加。

黨支部書記在會上領(lǐng)學《清欠激勵和約束機制管理辦法（暫行）》、《關(guān)于印發(fā)員工休假請假考勤管理辦法》。

會議要求，一是各科室、各項目要認真學習、學通、吃透公司下發(fā)的新制度，認真抓好落實。二是要以公司新制度為導向,結(jié)合直管部實際情況，梳理原有規(guī)章制度。三是強化制度執(zhí)行，讓制度成為剛性約束和不可觸碰的高壓線。

（責任編輯：周楠）